قدرت جدید را تثبیت کنید، از انرژی جدید استقبال کنید، سفر جدیدی را آغاز کنید

Sun Le، مدیر دفتر، از فرهنگ سازمانی، ساختار سازمانی و جریان اداری شروع کرد، نحوه برقراری ارتباط و همکاری موثر در شرکت را به اشتراک گذاشت و به همه آموخت که چگونه کارایی و هماهنگی بالا را در کار روزانه حفظ کنند، به طوری که هر عضو جدید بتواند به سرعت احساس تعلق پیدا کنید و به بخشی ضروری از تیم تبدیل شوید. لی شیائوبین، مدیر مالی، از دانش اولیه امور مالی شروع کرد، بازپرداخت مالی، درخواست هزینه و سایر فرآیندهای مرتبط را معرفی کرد و به همه کمک کرد تا یک مفهوم صحیح از مدیریت مالی ایجاد کنند. علاوه بر این، او همچنین با تاریخچه پیشرفت شغلی شخصی خود ترکیب شد، بینش های ارزشمندی را در مورد برنامه ریزی محل کار به اشتراک گذاشت، همکاران جدید را راهنمایی کرد که چگونه در حرفه خود قدم بردارند، و موقعیت برد-برد ارزش شخصی و توسعه شرکت را درک کرد.

کارکنان جدید شرکت کننده در این آموزش گفتند که این آموزش نه تنها دانش آنها را در مورد ساختار و فرهنگ داخلی شرکت عمیق تر می کند، بلکه برنامه ریزی شغلی آنها را واضح تر و پر از انتظارات برای آینده آنها می کند. Xiye همچنین محتوا و فرم آموزشی را با توجه به عملکرد و بازخورد کارکنان جدید در آموزش بهینه می کند تا کارمندان جدید را در همه جنبه ها توانمند کرده و رشد آنها را تسریع کند.